高效的六西格瑪團(tuán)隊(duì)有哪些共同特征？
日期：2019-09-11 / 人氣： / 來(lái)源：www.hbhash.com / 熱門(mén)標(biāo)簽： 六西格瑪管理 6sigma管理
歡迎您訪(fǎng)問(wèn)博革咨詢(xún)官網(wǎng)！博革咨詢(xún)是中國(guó)首家整合精益生產(chǎn)/六西格瑪/流程再造的咨詢(xún)公司，專(zhuān)注于提供 精益生產(chǎn)、6S現(xiàn)場(chǎng)管理、TPM設(shè)備管理、精益工廠(chǎng)布局、專(zhuān)業(yè)目視化、精益供應(yīng)鏈、精益研發(fā)、六西格瑪管理等綜合性問(wèn)題解決方案并負(fù)責(zé)落地實(shí)施。
全國(guó)咨詢(xún)熱線(xiàn)：021-62373515、157-2153-3189
我們承諾：見(jiàn)效快、易復(fù)制，目標(biāo)必對(duì)賭！
高效的六西格瑪團(tuán)隊(duì)的能表現(xiàn)出以下共同特征：
(1)跨職能團(tuán)隊(duì)：團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)來(lái)自不同的職能領(lǐng)域，同時(shí)擁有互助互補(bǔ)的技術(shù)能力。跨職能團(tuán)隊(duì)的多數(shù)成員仍須兼顧自己部門(mén)的工作。
(2)挑戰(zhàn)性績(jī)效：更有挑戰(zhàn)意義的績(jī)效改進(jìn)，將十分激勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣。在根據(jù)內(nèi)外部顧客需求制定的挑戰(zhàn)性目標(biāo)的指導(dǎo)下，團(tuán)隊(duì)成員之間充分溝通，團(tuán)隊(duì)成功機(jī)會(huì)將大大增加。
(3)有意義的目標(biāo)：團(tuán)隊(duì)的每一位成員都必須認(rèn)同團(tuán)隊(duì)存在的價(jià)值及其對(duì)組織整體的貢獻(xiàn)，成功的團(tuán)隊(duì)必須共享目標(biāo)，并得到所有成員的認(rèn)可。
(4)清楚的方法：團(tuán)隊(duì)必須使用共同語(yǔ)言，每位成員都必須了解并接受每一個(gè)問(wèn)題解決辦法。每位成員都必須徹底認(rèn)識(shí)其所負(fù)責(zé)的過(guò)程作業(yè)。
(5)開(kāi)放的溝通：團(tuán)隊(duì)成員間的開(kāi)放、誠(chéng)實(shí)和經(jīng)常溝通是一種基本要求。六西格瑪的價(jià)值觀之一是無(wú)邊界合作，這是建立在廣泛溝通的基礎(chǔ)之上的。
(6)公正的回報(bào)：為了發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)作用，對(duì)工作卓越的團(tuán)隊(duì)或成員給予表彰和激勵(lì)，使辛勤付出能夠有相應(yīng)的回報(bào)。
作者：博革咨詢(xún)
