精益管理中等待的浪費有哪些?
等待上級的指示。上級不安排工作下級就坐等,上級不指示下級就不執行,上級不詢問下級就不匯報,上級不檢查下級就拖著辦。多干事情多吃虧,出了問題怎么辦?聽從指示沒有錯,
傳統企業和智能工廠的差異
傳統企業的6S管理依賴員工經驗,標準粗放,執行效果參差不齊;而智能工廠采用頂層設計,細化三級目視化標準,結合數字化技術,確保管理統一性和執行精準度。這不僅提升運營效率與質量管控,還強
如何提高生產效率?
評價一個企業的生產水平如何,其生產效率是一個很重要的指標。那么,企業該如何提高自身的生產效率呢?下面就跟博革咨詢的小編一起來了解一下吧。 1.生產效率的概念 所謂的生產效率,主
博革咨詢 ——“博雅達觀,革故鼎新”
《周易·雜卦》記載“革,去故也;鼎,取新也”,將“革”“鼎”兩卦并列,形成動態變革觀。相較于西方“創新”概念,革故鼎新更強調繼承性變革。這種既非全盤否定歷史、又非固守陳規的變革觀。
怎樣實現真正的扁平化組織?
因為它能帶來管理敏捷性提升和管理成本壓縮。要實現真正的扁平化,關鍵在于不設專門管理崗位,所有崗位都是執行崗但同時承擔管理職責。
快速發展的企業表現特點有哪些
判斷一家公司是否處于快速發展成長期,除銷售指標、各種數據外,更重要的是看其表現出的情景:一是公司會議多不多,若會議較多,說明很多流程無法支撐公司快速發展,需通過各種會議應對新變化,
如何判斷管理者是否優秀?
在精益管理的背景下,優秀的管理者不僅是任務的完成者,更是精益文化的傳播者和精益人才的培養者。只有同時具備這兩方面的能力,管理者才能真正成為企業發展的中堅力量。
紅牌作戰:6S管理中的視覺化改善利器
在精益管理體系中,6S(整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全)是提升現場管理效率、優化工作環境的經典工具。而紅牌作戰作為6S實施過程中的關鍵方法之一,通過直觀的“紅色標簽”標識問題,推
企業精益布局的原則
精益布局是以現狀布局為基礎, 通過消除人、機、料、法、環各個環節上的浪費,來實現5者最佳結合的布局。 1、 統一原則 內容:把工序四要素“人”、“機”、“材料”、“作業方法”有機統一起來,
為什么要做精益生產管理
精益生產既是一種以最大限度地減少企業生產所占用的資源和降低企業管理和運營成本為主要目標而產生的生產方式,又是一種理念、一種文化。實施精益生產 就是追求完美、追求卓越,為實現七個零的
推進精益制造體系的障礙到底在哪里
十年前,精益制造在中國還是個新概念,但今天幾乎所有的制造企業都知道精益,如果你去看看在中國有多少家企業內部有精益或持續改善部門,精益經理在獵頭市場有多緊俏,就知道精益管理似乎在中國
豐田生產方式的核心:杜絕浪費
由于豐田生產方式的許多工具與豐田模式的原則都源自于此,因此,我們應該更深入了解杜絕浪費的概念與做法。不過,我們首先必須清楚,豐田生產方式并不等同于豐田模式。豐田生產方式是應用豐田模